Seminare / Trainings für Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte

• Individuelle Förderung von Auszubildenden mit geeigneten Lehr- und Lernmethoden
• Grundlagen von Lehrmethoden und Lernmotivation
• Lerncoaching im Ausbildungsprozess

Zielgruppe sind Ausbilder, Fachausbilder und Ausbildungsbeauftragte, die täglich Ihr Wissen an Auszubildende weitergeben. In diesem Seminar werden alte und neue Lehrmethoden analysiert und geprüft, wie sie auf die Lernmotivation der Auszubildenden wirken. Die Teilnehmer lernen, wie man ein zielgerichtetes Lerncoaching mit den Auszubildenden im beruflichen Alltag einsetzen kann.

• Beobachten – Bewerten – Beurteilen
• Beurteilungsfehler erkennen und vermeiden
• Beurteilungsgespräche führen

Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte lernen in diesem Seminar, wie man objektiv beurteilt und eigene Beurteilungsfehler vermeiden kann. Es werden einzelne Beurteilungskriterien in anschauliche Beispiele für die Praxis umgewandelt. Die Teilnehmer lernen so, wie man faire Beurteilungsgespräche mit Auszubildenden vorbereitet und führt.

• Motivation von Auszubildenden
• Der Ausbilder in seiner Führungsrolle
• Gesprächsführung mit Auszubildenden

Dieses Seminar richtet sich an Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte, deren Qualifizierung zum Ausbilder schon lange zurückliegt oder die bisher noch keine Weiterbildung besucht haben. Es geht hier um die eigene Rolle als Führungskraft und wie Sie es schaffen, Auszubildende in der täglichen Arbeit zu motivieren. Anhand von Praxisbeispielen der Teilnehmer werden Techniken der Gesprächsführung mit Auszubildenden vermittelt.

• Feedback richtig geben
• Wertschätzende Gesprächsführung
• Konfliktgespräche richtig führen

In diesem Seminar geht es um die Grundlagen der wertschätzenden Kommunikation im Rahmen der Ausbildung. Die Teilnehmer – Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte – lernen in kleinen Gruppenübungen, wie Feedback richtig gegeben wird und wie die Inhalte in die Praxis transportiert werden können. Neben den Grundlagen der Gesprächsführung werden verschiedene Gesprächsmodelle mit den Auszubildenden vorgestellt und diese geübt.

• Was möchte die neue Generation Z?
• Motivation von Auszubildenden
• Generation Z in der täglichen Ausbildung

Ausbilder, Fachausbilder und Ausbildungsbeauftragte erfahren in diesem Seminar, was die neue Generation Z motiviert und wie diese ticken. Die Teilnehmer erhalten praktische Tipps für die tägliche Arbeit mit den Auszubildenden sowie einen Überblick über geeignete Lehrmethoden.

• Umsetzung des betrieblichen Ausbildungsplans in das Unternehmen
• Vorbereitung der Ausbilder und Fachabteilungen
• Wichtige Punkte für den Beginn einer Ausbildung

In diesem Seminar geht es um praxisnahe Umsetzung des Ausbildungsplans in den beruflichen Arbeitsalltag. Die Ausbilder und Ausbildungsbeauftragten lernen, auf was es zu Beginn jeder Ausbildung ankommt und wie man Auszubildende in das Unternehmen integriert. Es werden verschieden Lehrmethoden für die Ausbildung vorgestellt und Tipps für deren Umsetzung vermittelt.